Respecto a los atrasos de IPC ganados en Sentencia firme comentaros que la empresa nos confirmó verbalmente que estos atrasos se abonaría a finales de Septiembre cuando estuvieran firmadas las tablas correspondientes a 2009, recordaros que falta que nos abonen un 1% de 2009 y de los meses correspondientes de 2010 y el 2,25% de todos los festivos que hayamos trabajado en esos dos años.
Resumiendo:
1-La empresa nos debía 2,25% de todos los conceptos salariales desde 2009 (es decir, no nos subieron el sueldo como estaba pactado un 2,25% al empezar 2009).
2-Decidieron abonarnos el 1,25% del salario base que se pagó en Julio y Agosto de este año.
3-Seguramente en octubre nos abonaran el resto, es decir:
a) el 1% del sueldo base desde 2009 hasta el mes de octubre 2010*.
b) el 2,25% de todos los festivos trabajados desde 2009 hasta el mes de octubre 2010*.
* el mes tope despenderá de cuando nos regularicen las nóminas con la subida total del 2,25% sobre los sueldos de 2008, actualmente los sueldos están regularizados con la subida de solo el 1,25% sobre los sueldos de 2008.
* el mes tope despenderá de cuando nos regularicen las nóminas con la subida total del 2,25% sobre los sueldos de 2008, actualmente los sueldos están regularizados con la subida de solo el 1,25% sobre los sueldos de 2008.
Para aclarar cualquier duda no dudéis en consultarnos.
